Els representants de PS+Independents al comú d’Encamp, Joan Sans i Pere Marsenyach, s’han mostrat molt crítics amb la política de recursos humans impulsada per la majoria de Demòcrates per Andorra (DA). Els retrets, fets durant la sessió de comú celebrada aquest dijous, han anat dirigits tant a les formes de portar-la a terme, amb “una manca de respecte” als consellers de la minoria i a la normativa que regula el funcionament de la corporació, com al fons, per no apostar per promoure la mobilitat interna dels treballadors.
A l’hora de parlar del primer punt, Sans i Marsenyach han lamentat que la decisió de contractar una empresa per seleccionar un nou responsable de recursos humans es prengués a junta de govern abans que pogués ser debatuda a la comissió corresponent. “Les propostes que ens arriben no tenen, en alguns casos, cap validesa perquè està tancat i fem el paperina”, ha denunciat Sans, que ho ha qualificat de “greu” tant “per la manca de respecte envers la ciutadania” com “perquè s’està vulnerant el reglament de funcionament dels comuns”.
Aquest cas i el del trasllat d’un empleat per cobrir una baixa al Pas de la Casa evidencien, a l’entendre dels consellers de PS+Independents una política de recursos humans poc adequada, ja que no s’ha buscat la solució a les vacants promovent que hi puguin concórrer a les places treballadors actuals. “No entenem una administració que no promogui ni la carrera professional ni els processos de mobilitat per la millora dels empleats, perquè tinguin més oportunitats”, ha criticat Sans. Així, en el primer dels casos, ha lamentat que es vulgui contractar algú de fora al•legant “que es vol algú de confiança” quan dins del comú “hi ha gent que té les capacitats que anem a buscar fora”. En el segon dels casos, el trasllat d’un empleat al Pas, el conseller ha advertit que “es convida a generar el dubte que s’hagi designat a dit”.
Sobre el personal del comú, Marsenyach també ha estat contundent a l’hora de comentar l’anunci fet pel cònsol major, Jordi Torres Arauz, de la intenció de fer un estudi sobre l’estat actual de la plantilla. “Ara insistia que cal fer ara una radiografia sobre l’estat de personal del comú. Porten quatre anys manant. És una presa de pèl”, ha afirmat.
Un altre punt de fricció al comú ha estat el nomenament dels nous membres del consell d’administració de Sercensa. S’havien de renovar quatre i DA ha volgut proposar tres d’ells, deixant només un pels dos grups de la minoria. Sans i Marsenyach han lamentat que no se’ls hagi permès designar un a cada formació. “No tenen la capacitat de veure que la situació al consell de comú és diferent”, ha apuntat.
Un altre punt de l’ordre del dia ha estat l’aprovació de la liquidació del pressupost del 2015. El comú tanca l’any amb un superàvit d’1,515 milions d’euros i un endeutament de 27,27, el que suposa una reducció de 12,3 al llarg del primer mandat de DA. PS+Independents hi ha votat a favor, però Sans ha lamentat que “les dades són el resultat d’una activitat de 4 anys mancada de línia estratègica clara que ha concentrat activitat el darrer any de mandat i a les portes d’unes eleccions”.
Territori:
